以前一人飽全家飽，事情做完就下班，但現在有團隊，我也很清楚知道一群人才可以讓我們走更遠。團隊剛起步，我也是邊做邊學，我需要他們，在合理範圍與我能力所及，我會願意幫他們爭取，可能是工作內容，可能是薪資調整，雖然老話一句 #無法保證結果但求盡力。

當主管的這些日子以來，讓我深深體認到，帶團隊有時候就像養小孩一樣，每個人的個性，優缺點不同，Trial and Error 後，在某些時刻，就是只能接受事實，#他就是這樣。在這樣體認下，找出適合他的工作內容，讓他有成就感，我自己也可以放心授權，但在那之前，就是愛情裡大家常說的磨合吧。